厚生 年金 : 年金情報

厚生 年金

公的年金は、老後の所得保障の主柱として、高齢者の老後生活を実質的に支えていくことをその役割としているのです。年金の給付には、老後の生活を保障するための老齢年金、障害を負ったときの生活を保障する障害年金、夫が亡くなったときの遺族の生活を保障する遺族年金があるようです。

扶養家族を抱える社員に、家族手当を支給する企業があるようです。労働省の調査によると、約８割の企業が家族手当を支給しているというようです。公的年金にも家族手当のようなものがあるようです。名称は加給年金額と子の加算となっているようです。年金制度は、従来、民間サラリーマンを対象とする厚生年金保険、公務員などを対象とする数種の共済組合、自営業者などを対象とする国民年金というように分立していたようです。厚生年金・共済年金に加入している方たちは、保険料を払わなくても国民年金にも加入していることになっているようです。

加入手続きは、厚生年金保険や共済組合に加入したときに自動的に行われるようです。あなたが直接手続きを行う必要はないようです。加給年金額あるいは子の加算の対象になる配偶者と子は、年金を受ける権利が発生したときに、その受給権者によって扶養されていた次の人となっているようです。この場合の扶養のことを、年金法では生計維持というのです。老後の生活の憂いなく、生涯を安心して暮らすためには、実際に老後の生活を送ることになる将来の経済社会において、それまでの暮らしと大きく変わらない生活のできる収入が確保されていることが必要となっているのです。

繰り上げ支給の年金額は、繰り上げる期間に応じて減額されるようです。減額率は、繰り上げ１カ月につき0.5％となっているようです。例えば65歳支給を60歳まで繰り上げると30％になっているようです。国民年金や厚生年金保険に加入していた方は、加入していた制度の年金手帳の記号番号がそのまま基礎年金番号になっているようです。