国民 年金 : 年金情報

国民 年金

繰り上げ支給と反対に、65歳から受けられるはずの老齢基礎年金の支給開始を、66歳以上の任意の年齢まで遅らせることも可能となっているようです。これを繰り下げ支給というようです。共済組合に加入していた方は、新たに基礎年金番号が付されているようです。年金とは、毎月給付される金銭のこととなっているのです。この年金という制度は、老後の国民生活の安定を目的として国民年金を基に始められているようです。繰り下げ支給の老齢基礎年金の額は、繰り下げる期間に応じて増額されるようになっているようです。

年金の問題とは何でしょうか？厚生年金や共済組合に加入している方に扶養される配偶者の方となっているようです。したがって、ご主人が会社を退職したときには第1号被保険者として国民年金に加入することとなり、このための届出が必要となっているようです。まず第一の問題が雇用の流動化となっているようです。終身雇用が当たり前の世の中から転職が珍しくない時代になっているのです。

老齢厚生年金は、この給付金との間でも併給の調整が行われるようです。この流れは、公的年金の支給時期が60歳から65歳へと引き上げられたことによっては、より一層大きなものとなっているようです。厚生年金保険と厚生年金基金の違いを知っているでしょうか。公的年金の用語集の中でも詳しく解説しているようですが、厚生年金保険は会社員のための公的年金であり、厚生年金基金は同じく会社員が加入するのですが、企業年金、つまり私的年金の一種となっているのです。

財源は保険料・国庫負担・積立金の運用利子で、このうち70％が保険料、15％が国庫負担、残りが財政投融資や債権などの運用利子となっているようです。生年金基金は、公的年金と私的年金を足して２で割ったような存在となっているのです。どことなくスッキリしないのですが、最近は代行部分を国に返上して、上乗せ部分だけを運用しようという動きがあるようです。これを代行返上というようです。